SVILUPPARE COMPETENZE PER LE FABBRICHE DEL FUTURO

Che competenze servono per fabbriche nelle quali tutto è cambiato e, con l'avvento dell'intelligenza artificiale, tutto cambierà in modo ancora più radicale di quanto è avvenuto in passato? Se una prima risposta appare scontata, e cioè competenze tecnologiche, appare evidente che queste non saranno sufficienti per aziende nelle quali il vero fattore competitivo sono le persone e i processi. Nessuna azienda riesce a competere, infatti, se non ha persone di qualità, capaci di essere al contempo tecniche ma capaci di leggere oltre quegli orizzonti. Con i protagonisti di questo confronto si scoprirà dunque quali dovranno essere le competenze del futuro e di come costruirle, non solo per i propri collaboratori ma anche, e forse soprattutto, per i manager che lavorano oggi fianco a fianco con loro nelle fabbriche del futuro.